O ENEAGRAMA DE PERSONALIDADES

O Eneagrama é um sistema altamente sofisticado e reconhecido internacionalmente de nove perfis de personalidades. É uma descrição de padrões de comportamento, motivações e características que descrevem de forma assertiva as pessoas. E vai além, se tornando uma teoria completa, ao apresentar conteúdos de desenvolvimento em dois aspectos: como eu me desenvolvo e como desenvolvo minhas relações e habilidades interpessoais.

Em todo o mundo e no Brasil, o Eneagrama vem sendo crescentemente utilizado por grandes empresas no desenvolvimento de seus líderes e equipes (Procter & Gamble, Roche-Genentech, Federal Reserve Bank,Embraer, Itaú, Vivo, Roche, Cosan, Camargo Correia, CVC, Hospira, Impsa, Elektro, Skanska e FGV, USP entre muitas outras). As grandes empresas que o utilizam hoje não deixam dúvidas de que se trata de um sistema muito sério e de resultados.

*As informações abaixo têm o objetivo de introdução sobre os temas, sendo insuficientes para identificação de perfis. Para tal, recomendamos auxílio profissional. Ver agendas e programas.

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a picture 01O PERFECCIONISTA 02O DOADOR 03O DESEMPENHADOR 04O RÔMANTICO 05O OBSERVADOR 06O QUESTIONADOR 07O ENTUSIASTA 08O DESAFIADOR 09O MEDIADOR
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TIPO 01 - O PERFECCIONISTA

As pessoas do tipo 1 sentem-se obrigadas não só a “fazer a coisa certa”, mas também a compensar as tolices e os descuidos alheios. Assim, a raiva das pessoas do Tipo 1 dirige-se contra si próprias, por não corresponderem aos seus ideais e expectativas, e contra os outros, pela preguiça e irresponsabilidade que lhes atribuem. São esforçadas, disciplinadas e buscam não cometer erros, possuem forte senso de dever e responsabilidade. A atenção dessas pessoas é direcionada para o que está errado ou para o que pode ser corrigido ou melhorado. Tudo que fazem precisa ser bem feito, baseado nos seus altos padrões éticos e morais estabelecidos. A responsabilidade ou trabalho vem antes da diversão. Buscam ser perfeitas, corretas e íntegras.

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